观潮的螃蟹丨干部回故土调研为何“含真量”更高

红网时刻新闻记者 王义(wángyì)正 衡阳报道 6月13日，《人民日报》头版报道了湖南衡阳常宁(chángníng)市“民情大走访”新举措：当地推动常宁籍公职人员走访祖籍地、非(fēi)本地籍干部走访曾工作地，以密切联系群众。 自(zì)2024年7月以来，常宁市组织2000余名干部回到家乡或曾经工作地(dì)，通过“走找想促”，已走访群众2.7万余户，企业和合作社500余家，收集问题2000余个(yúgè)，意见建议2300余条，一大批老百姓急难(jínàn)愁盼的问题得到有效解决。 ▲常宁市“最是(zuìshì)乡音解(jiě)乡愁”民情大走访活动两益村屋场恳谈会现场。（图源：常宁市融媒体中心） 中央八项(bāxiàng)规定的第一项内容，就是改进调查研究，到基层调研(diàoyán)要深入了解真实情况。 今年是(shì)“十五五”规划的谋划之年，调查研究(yánjiū)更是在全国各地广泛进行。 可以说(shuō)，调查研究是做好工作的基本功。 但一段时间(yīduànshíjiān)以来，因形式主义、官僚主义导致(dǎozhì)的“假调研”广受诟病，不仅不利于工作推进，也容易损害党和政府形象。 前不久，红网(hóngwǎng)推出《形式主义当从“调研(diàoyán)”破起》一文，有很多网友在后面跟评。这也说明，“假调研”话题击中了大家的“痛点”。 反对以“假调研”为(wèi)代表的形式主义、官僚主义，各地都在探索。人民日报推介的常宁做法，值得我们(wǒmen)关注和思考。 都是“自己人”，更(gèng)容易了解真情况。 在调查研究中，最重要的是确保获取的情况、数据真实有效，这样才能让(ràng)决策科学(kēxué)精准。 从干部的(de)角度来说，到(dào)一个陌生的地方、面对陌生的百姓，要实现这一点，其实需要费一番功夫。 而从老百姓角度而言(éryán)，面对陌生的干部，短时间内要敞开心扉也并不容易，要么不愿吐露，要么是情绪化(qíngxùhuà)表达。 ▲走访组成员在金塘村走访。（图源(túyuán)：常宁市融媒体中心） 让干部回到自己的家乡或曾经工作过的地方，首先消减的是陌生感，能(néng)降低(jiàngdī)沟通成本。 面对熟悉的人，甚至是亲人，干部(gànbù)更能换位思考、设身处地。 老百姓(lǎobǎixìng)看到熟悉的干部，有的甚至是看着长大的后生，更容易(róngyì)产生信任感。 在这种都是“自己人”的氛围里，距离感(jùlígǎn)会被消弭，干部的身份会被弱化，双方(shuāngfāng)少了拘束和客套(kètào)，多了真诚，更容易听到真心话、知心话、牢骚话，有利于“真调研”。 知根知底背后的(de)“倒逼”逻辑。 在基层实践中，“踩点式(shì)调研”“指导式调研”“走马观花式调研”屡见不鲜，一个(yígè)重要原因，是两头“不熟”，即干部和百姓互不(hùbù)认识。 所以，有的干部调研就是“打卡”完成KPI，上交(shàngjiāo)调研报告便万事大吉，不用考虑这场(zhèchǎng)调研对(duì)当地发展所产生的价值，当地老百姓有什么样的感受。 但常宁这种做法，情形就有些(yǒuxiē)不一样了。 不少干部对故乡有着特殊的感情羁绊，对于曾经工作过的地方，也(yě)常被(bèi)作为“第二故乡”。而当地老百姓对这些“土生土长(tǔshēngtǔzhǎng)”的干部往往抱有更(gèng)多期待，干部在这种情感羁绊的“倒逼”下，更容易激发责任担当。 ▲“最是乡音解(jiě)乡愁”民情大走访现场。 群众监督是破除形式主义的一味良药(liángyào)。 调研中(zhōng)的形式主义、官僚主义之所以(zhīsuǒyǐ)持续成为大家关注的话题，因为已成为顽瘴痼疾，要破除很不容易。 常宁做法的最大价值(jiàzhí)，在于将反对(fǎnduì)形式主义、官僚主义的权力交给老百姓。 走访调研(diàoyán)置于“熟人社会”，面对邻里亲朋的注视，干部无论是里子上还是面子(miànzi)上，都不好搞“花架子”那一套。 这也再次(zàicì)说明，坚持走群众路线、密切联系群众，将干部置身于(zhìshēnyú)人民群众的汪洋大海之中，置身于老百姓的监督之下，是(shì)破除形式主义、官僚主义等“四风”问题的重要钥匙。 当然(dāngrán)，这种利用“熟人社会”的约束机制“倒逼”求真务实的做法，也须谨防乡土社会的本位主义和地方(dìfāng)保护主义。 但(dàn)从整体而言，常宁的这一做法仍不乏参考和借鉴价值。毕竟，为(wèi)老百姓办实事、谋发展，是我们的根本任务(gēnběnrènwù)，不妨从熟悉的地方、熟悉的人开始。